Cluster
members

Members list

Choose category
and/or enter manually

ISS

Jesteśmy firmą technologiczną działającą w obszarze zabezpieczeń mechanicznych i radiowych. Dzięki współpracy z ośrodkami B+R tworzymy innowacyjne rozwiązania oparte o nowe materiały i technologie, pozwalające na osiągnięcie przewagi konkurencyjnej.

Systemy zabezpieczające, opracowywane przez ISS RFID, konstruujemy pod indywidualne potrzeby klientów. Każdy projekt traktujemy jako nowe wyzwanie tak aby dostarczyć naszym klientom produkty oraz usługi na najwyższym poziomie, dostosowane do pracy w najtrudniejszych warunkach środowiskowych.
Autorskie rozwiązania RFID mają zastosowanie na rynkach gdzie podniesienie poziomu zabezpieczeń i zwiększenie bezpieczeństwa łańcucha dostaw jest kluczowe. Są to branże: retail, spożywcza, farmaceutyczna, logistyczno-magazynowa i TSL, paliwowo-energetyczna, elektryczno-elektroniczna czy bankowość.
Opracowywane przez nas produkty stanowią:
- unikalne rozwiązania w skali światowej, opracowane przy pomocy zespołów naukowych
- systemy personalizowane i dostosowane do indywidualnych wymagań klientów
Świadczymy usługi doradztwa w zakresie:
- kontroli łańcucha dostaw
- inwentaryzacji i bezpieczeństwa środków trwałych
- kontroli dostępów magazynowych i biurowych
W naszej ofercie posiadamy:
- kompletne rozwiązania RFID dostosowane do potrzeb odbiorcy
- inteligentne plomby zabezpieczające z wykorzystaniem technologii RFID
- innowacyjne systemy zabezpieczające projektowane pod indywidualne wymagania klienta
- spersonalizowane nadruki

infoShare Academy

infoShare Academy specjalizuje się w trzech aspektach: trenuje programistów na wszystkich etapach ich rozwoju (od juniora po seniora), realizuje zaawansowane szkolenia dla zespołów z firm IT oraz wspiera firmy w znalezieniu odpowiednich pracowników.

Misją Akademii jest umożliwienie zmiany życia zawodowego dzięki nauce programowania oraz rozwój branży IT w Polsce.

infoShare Academy specjalizuje się w trzech aspektach: trenuje programistów (na wszystkich etapach ich rozwoju, od juniora po seniora z wieloletnim doświadczeniem), realizuje zaawansowane szkolenia dla zespołów z firm IT oraz wspiera firmy w znalezieniu odpowiednich pracowników. Dodatkowo Akademia wspiera swoich absolwentów w wejściu na rynek IT poprzez doradztwo w przygotowaniu CV, profilu na LinkedIN, profilu na GitHub oraz przygotowanie do rozmów rekrutacyjnych.

Dzięki Akademi uczestnik szkoleń pozna nowoczesne języki, techniki i narzędzia programistyczne, zrozumie, na czym polega praca w zespole projektowym, nauczy się “myśleć jak programista”, zbuduje portfolio projektów potrzebne w rozmowach z przyszłym pracodawcą.

Każdy, kto ukończy Akademię otrzymuje certyfikat. Ważniejsze jest natomiast to, że podczas całego kursu uczestnik zbuduje pierwsze realne projekty, które będą jego wizytówką w oczach przyszłych Pracodawców, nauczy się pracy projektowej (SCRUM) i zespołowej, pozna niezbędne narzędzia programistyczne (IDE, system system kontroli wersji, system do komunikacji w projektach, system do code review) oraz pozna najlepsze praktyki programistyczne.

Szkolenia jakie można zamówić w Akademii dotyczą m.in. Java, JEE, Spring, PHP, Python, JavaScript, Angular, React, narzędzi programistycznych, CI, TDD, Code Review.

InfoShare Academy wdraża w organizacjach oraz szkoli całe zespoły z metodyk adaptacyjnych m.in. Scrum, Kanban.

Klienci mogą szkolić się w jednym z ośrodków: w Gdańsku, w Warszawie, w Szczecinie, w Krakowie, w Katowicach i w Lublinie. Szkolenia eksperckie (zamknięte), jeśli występuje taka potrzeba, Akademia może przeprowadzić w każdym innym mieście na terenie Polski.

InfoShare Academy współpracuje wyłącznie z doświadczonymi ekspertami – praktykami, którzy dzielą się swoją wiedzą, z pasji do ludzi i technologii.

Widzicki.com Sp. z o.o.

Widzicki.com Sp. z o.o.

Widzicki.com Sp. z o.o.

FUNDACJA ECD

Celem działań Fundacji ECD jest budowanie społeczeństwa opartego na wiedzy i innowacji, rozwój sieci współpracy i partnerstwa przedsiębiorców, podnoszenie poziomu wiedzy z zakresu ICT, podnoszenie poziomu kwalifikacji na rynku pracy.

1)BUDOWA SPOŁECZENSTWA OPARTEGO NA WIEDZY I INNOWACJI;
2)BUDOWANIA KAPITAŁU I ZAUFANIA SPOŁECZNEGO, POPRZEZ ŁACZENIE SRODOWISKA
GOSPODARCZEGO, NAUKI, ADMINISTRACJI ORAZ INSTYTUCJI WSPIERAJACYCH;
3) ROZWÓJ SIECI WSPÓŁPRACY I PARTNERSTWA PRZEDSIEBIORCÓW I INNYCH PODMIOTÓW Z
INSTYTUCJAMI OTOCZENIA BIZNESU, INSTYTUCJAMI EDUKACYJNYMI ORAZ PODMIOTAMI
ADMINISTRACJI PUBLICZNEJ;
4)DZIAŁANIE NA RZECZ WZROSTU KONKURENCYJNOSCI POPRZEZ DOSTEP DO
WYKWALIFIKOWANYCH KADR;
5) ROZWÓJ PROCESU POZYSKIWANIA WIEDZY I UMIEJETNOSCI, A TAKZE ROZWOJU I WDRAZANIA
NOWYCH NARZEDZI I TECHNIK EDUKACYJNYCH;
6) PODNOSZENIE POZIOMU WIEDZY I UMIEJETNOSCI, W SZCZEGÓLNOSCI W ZAKRESIE KIERUNKÓW
MATEMATYCZNO-FIZYCZNYCH, TECHNICZNYCH, INFORMATYCZNYCH, TELEKOMUNIKACYJNYCH ITD.;
7)PODNOSZENIE POZIOMU KWALIFIKACJI OSÓB NA RYNKU PRACY, UCZNIÓW, STUDENTÓW,
PRAKTYKANTÓW, STAZYSTÓW I KADRY NAUCZYCIELSKIEJ;
8)ROZBUDZANIE ZAINTERESOWANIA DZIECI I MŁODZIEZY W WYBORZE PRZYSZŁEJ DROGI
EDUKACYJNEJ ZWIAZANEJ Z KIERUNKAMI SCISŁYMI;
9) WSPIERANIE ROZWOJU NAUKI I EDUKACJI, ZWŁASZCZA W ZAKRESIE NAUCZANIA KIERUNKÓW
SCISŁYCH I ZARZADZANIA;
10) WSPIERANIE KSZTAŁCENIA TWÓRCZEJ I KOMPETENTNEJ KADRY EDUKACYJNEJ I SZKOLENIOWEJ;
11) INICJOWANIE I WSPIERANIE NOWATORSKICH METOD I FORM NAUCZANIA, ZWŁASZCZA W
ZAKRESIE PRZEDMIOTÓW SCISŁYCH I ZARZADZANIA;
12) PODNOSZENIA JAKOSCI USŁUG EDUKACYJNYCH I SZKOLENIOWYCH ORAZ POZIOMU PRAKTYK
ZAWODOWYCH I STAZY;
13) POBUDZANIE PRZEDSIEBIORCZOSCI I DZIAŁALNOSCI INNOWACYJNEJ;
14) ROZWÓJ PRZEDSIEBIORCZOSCI POPRZEZ WZMOCNIENIE POWIAZAN MIEDZY SEKTOREM B+R A
PRZEDSIEBIORCAMI;
15) ZWIEKSZANIE SPRAWNOSCI WDRAZANIA I KOMERCJALIZACJI INNOWACJI ORAZ TRANSFERU
WIEDZY ZE SRODOWISK GOSPODARCZYCH DO NAUKI I EDUKACJI;
16) WDROZENIE NOWYCH TECHNOLOGII, NARZEDZI I METOD WSPIERAJACYCH ROZWÓJ NAUKI,
EDUKACJI I POZIOM NAUCZANIA ORAZ USŁUG SZKOLENIOWYCH.